Offre/Chef(fe) du charroi

Présentation entreprise : CONTEXTE : La SODEICO Sarl, société spécialisée en recrutement et mise à disposition d’un personnel qualifié, recrute pour l’un de ses clients un(e) Chargé(e) du Charroi Automobile. Elle /il aura pour mission de gérer le parc automobile en veillant au maintien de leur fiabilité technique au sein de notre entreprise ainsi que l’équipe des chauffeurs sous sa responsabilité. Il planifie le renouvellement du parc, les opérations de réparation, d’entretien ainsi que les visites techniques. Le candidat à ce poste doit être une personne auto-motivée, flexible et ambitieuse, capable d’atteindre les objectifs prédéfinis liés à son poste.

Contexte et mission : POSITION ORGANISATIONNELLE : Un Chargé du Charroi Automobile travaillera sous la supervision de son chef direct. PRINCIPALES ACTIVITES ET TACHES : Le Chargé du Charroi automobile assumera les tâches et responsabilités suivantes : - Superviser quotidiennement les mouvements de véhicules ; - Gérer au quotidien les équipes des chauffeurs ; - Planifier les activités hebdomadaires et mensuelles du charroi ; - Planification des opérations de maintenance des véhicules (entretien des véhicules, réparation des véhicules et le renouvellement des véhicules si nécessaires) ainsi que des opérations de contrôle technique ; - L’utilisation des véhicules ; gestion des demandes de réservation des véhicules, l’attribution des véhicules aux conducteurs (Attribuer les véhicules selon les besoins de chaque mission et assurer la gestion de tous les mouvements routiers) ; - La gestion des rapports en cas d’accidents lui incombe ; - Procéder à l’évaluation des performances des chauffeurs et agents sous sa responsabilité ; - S’assurer que tous les documents requis soient à l’intérieur de chaque véhicule et carnet de bord rempli ; - Gérer le stock de pièces et de produits d’entretien pour les véhicules roulants ; - S’assurer de l’approvisionnement en carburant et suivi de la consommation et rédiger le rapport de la consommation du carburant pour chaque véhicule ; - Evaluer régulièrement le déroulement des activités et faire des propositions nécessaires à la hiérarchie pour améliorer les activités de son service ; - Exécuter toutes autres tâches ou responsabilités assignées par le Directeur Général.

Profil recherché : COMPETENCES DE BASE : Compétences techniques : - Connaître les méthodes de gestion des stocks et d’inventaire ; - Posséder un fort sens de l’organisation ; - Etre méthodique ; - Posséder des solides connaissances des plannings ; - Justifier des solides connaissances en mécanique ; - Avoir une bonne expression écrite (pour les rédactions des rapports, cahiers des charges, etc…) Qualités personnelles : - Un sens de l’organisation très élevé ; - Rigueur dans le travail ; - Proactif ; - Réactif ; - Présentation impeccable ; - Excellent relationnel (contact permanent avec des nombreux interlocuteurs ; - Savoir gérer les situations d’urgences QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES REQUISES: (i) Etudes supérieures de niveau BAC +5 en mécanique, logistique ou domaine similaire ; (ii) Avoir une bonne expérience dans le domaine de la mécanique (iii) Expérience d’au moins 5 ans au poste de gestionnaire du parc automobile ; (iv) Maîtrise de l’outil informatique : MS Office (Excell et Word) LANGUES: Parfaite maîtrise écrite et orale du français et bonne capacité de rédaction et de communication en français. La maîtrise de la langue anglaise serait un atout majeur. INFORMATIQUE: Maitrise de Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint, Access, …) DOSSIER DE CANDIDATURE : Nous vous invitons à poster votre dossier, comprenant les éléments suivant : un CV détaillé en français (avec mention impérative du titre du poste dans l’objet de votre mail) : " un(e) Chargé(e) du Charroi Automobile ", une lettre de motivation, une photocopie de la carte d’électeur ou passeport (ou à défaut une copie du certificat de nationalité), des diplômes et attestations des services rendus, directement à l’adresse mail suivante :www.sodeioc.org avant le 15 Juin 2022. - Seuls les candidats retenus seront convoqués - Les candidatures féminines sont vivement encouragées Fait à Kinshasa, le 15 Juin 2022 Jean KIBONGE ABEDI Chef de service Recrutement