Directeur de Communication

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Contexte et mission :

Missions principales :

Sous l’autorité hiérarchique de la « Vice Presidente -Head of Corporate Affairs », le ou la « Directeur de Communication » contribue au développement de la communication de Glencore DRC qui s’inscrit dans la stratégie globale du groupe, en interne et/ou en externe. Se spécialisant sur les axes médias, institutions et compliance, il ou elle mettra en place les actions qui contribueront à améliorer l’image de l’entreprise.

 

Contenu des missions :

  • Prendre part au développement d’une stratégie de communication ;
  • Contribuer à l’élaboration et à la mise en oeuvre de plans de mobilisation des parties prenantes efficaces, notamment en produisant des documents d’information de grande qualité;
  • Développer et gérer en collaboration avec les differentes entités du Groupe Glencore les messages clés pour assurer une communication cohérente et alignée sur les principaux risques et problèmes de réputation
  • Analyser les résultats des actions de communication et leur impact ;
  • Assurer une veille importante sur le marché, la presse et les institutions ;
  • Analyser la réputation et les remontées des reseaux de communication (reseaux sociaux, presse,…) sur l’entreprise ;
  • Etablir et maintenir des relations de confiance avec l’environnement interne et externe afin de favoriser une image positive de l’entreprise ;
  • Organiser des événements de communication et en préparer les contenus
  • Coordonner l’interaction avec les médias nationaux et internationaux en conjonction avec l’approche du Groupe
  • Contribuer à favoriser un environnement de travail sain, conforme, respectueux, sûr et diversifié
  • Développer en collaboration avec le Groupe les bons outils qui contribueront à unir les collaborateurs autour des ambitions et des valeurs de l’entreprise pour favoriser une culture de haute performance
  • Analyser et adapter le contenu des informations pour la communication interne et externe
  • Concevoir les messages et les supports de communication en fonction des cibles ;
  • Conseiller et assister les directions dans la réalisation de leurs actions de communication internes ou externes ;
  • Coordonner des relations du GDRC avec les médias locaux et internationaux francophones
  • Suivi et rapport sur les progrès réalisés par rapport aux KPI de la stratégie de la RDC

Profil recherché :

Compétences requises

  • Etre titulaire d’un diplôme universitaire de licence ou niveau équivalent
  • Etre bilingue (FR/ANG)
  • Expérience professionnelle d’au moins 6 années dans le domaine de la communication
  • Maîtriser les techniques de communication écrite et orale
  • Analyser et synthétiser de nombreuses informations
  • Apte à assurer une veille institutionnelle et media (maîtrise des réseaux sociaux)
  • Entretenir et développer des réseaux
  • Communiquer avec aisance et diplomatie
  • Intégrité, loyauté, apte à apprendre, rigueur, réactivité, flexible, dynamique, qualités rédactionnelles et relationnelles
  • Sens du contact
  • Forte aptitude d’intégration
  • Bonne maîtrise de l’outil informatique (Microsoft Office)

Pour répondre à cette offre, adresser une lettre de motivation et CV à :  [email protected]  avant le  30 juillet 2021.

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