Conseiller Senior en Protection et Sauvegarde localisé

Présentation entreprise :

Fondée en 1950, World Vision est l’une des plus grandes organisations chrétiennes internationales d’aide humanitaire d’urgence et de développement à long terme. Elle aide chaque année plus de 100 millions de personnes à lutter contre la pauvreté, la faim et l’injustice dans près de 100 pays et soutient plus de 15 millions d’enfants.

Depuis plus de 20 ans, World Vision est en activité en République Démocratique du Congo. Ses zones d’interventions couvrent les provinces du Haut Katanga, de Lualaba, Tanganyika, de Haut Lomami, de Kinshasa, du Kongo Central, du Kwango, du Sud et Nord Kivu, du Sud, au Kasaï Occidental et  Nord Oubangui ainsi que du Maidombe.

Contexte et mission :

RESPONSABILITES GENERALES

I. Leadership technique en matière de protection de l'enfance et Assurance qualité de la mise en œuvre du programme technique

a.  Diriger la conception de l'approche technique et du programme pour traiter les problèmes de violence à l'égard des enfants en utilisant un solide processus d'analyse des causes profondes et en impliquant une programmation multisectorielle si nécessaire ; Diriger l'intégration de la protection de l'enfance dans les approches et programmes techniques d'autres secteurs ;

b.  Superviser l'adaptation et la contextualisation du modèle de projet de protection et de plaidoyer de l'enfance pour une mise en œuvre de qualité conformément aux normes, directives et législations nationales et internationales ; Diriger le développement de directives et d'outils de programmation contextualisés pour soutenir les équipes de terrain dans l'adaptation des modèles de projet au niveau du terrain/local ;

c.  En partenariat avec le personnel chargé de l'acquisition des ressources, obtenir un financement adéquat pour la protection de l'enfance en fournissant une contribution technique à l'élaboration de propositions et à la conception de programmes de Protection de l’Enfant pour l'acquisition de subventions et d'autres sources de financement ;

d.  Assurer une participation appropriée, sûre et significative des enfants dans les communautés locales, les processus de conception/mise en œuvre/évaluation des programmes et les opportunités de prise de décision à l'intérieur et à l'extérieur des processus de World Vision

e.  En partenariat avec l'équipe de Suivi-Evaluation, diriger le développement et l'utilisation d'outils et d'orientations de suivi et d'évaluation de qualité pour les programmes visant à mettre fin à la violence à l'égard des enfants

f.  Assurer un suivi et une évaluation de haute qualité des programmes/projets de Protection de l’enfant, en identifiant les meilleures pratiques et les enseignements tirés des données de programmation pour éclairer le plaidoyer politique, les publications externes et la recherche ;

g.  Superviser la programmation de la protection de l'enfance dans les situations d'urgence, en garantissant une programmation techniquement solide intégrée à d'autres secteurs et clusters ; fournir une contribution technique en matière de protection de l’enfant aux propositions de financement des interventions d'urgence.

Profil recherché :

QUALIFICATIONS: EDUCATION/CONNAISSANCES/APTITUDES TECHNIQUES ET EXPERIENCE

1. Éducation  : Licence ou équivalent dans les domaines de la protection de l'enfance, du travail social, du développement international, du développement de l'enfant ou dans un domaine connexe.

2. Connaissances et compétences :

  • Connaissance et compréhension de la façon d'appliquer une approche systémique aux programmes de protection de l'enfance
  • Bonne compréhension des stratégies et des cadres mondiaux pour mettre fin à la violence contre les enfants
  • Connaissance des conventions internationales juridiques relatives à la protection de l’enfant et à la sauvegarde
  • Compétences solides en planification et en gestion de projet
  • Solides compétences en communication interpersonnelle et en collaboration
  • Solides compétences en négociation, en réseautage, en liaison et en engagement des donateurs
  • Capacité à travailler dans un environnement interculturel
  • Connaissance des problèmes et violations nationaux courants en matière de protection de l'enfance
  • Compassion et engagement à mettre fin à la violence et aux abus contre les enfants et les adultes les plus vulnérables du monde
  • Au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la protection de l’enfant et de la sauvegarde;
  • Expérience de travail dans une organisation internationale complexe dans le contexte des ONG/du développement international ;
  • Expérience dans la conception, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation de projets et la rédaction de rapports indispensables.

3. Connaissances additionnelles :

  • Maîtrise du français (écrit et oral)
  • Anglais courant (écrit et oral)