Offre/Chef de Pool Juridique

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Présentation entreprise : 1. CONTEXTE La loi n°15/026 du 31 décembre 2015 relative à l’eau, confère la responsabilité de maitre d’ouvrage du service public de l’eau au Gouvernement provincial et aux animateurs des ETD et prévoit comme maitre d’ouvrage délégué la Régie Provincial du service public de l’eau. La mission principale de cette Régie est de mettre en place et gérer les ouvrages d’eau. En effet, le préposé apporte son expertise dans le domaine Juridique relatif aux missions de la Régie et l’application de la législation dans le cadre des attributions de la Régie Provinciale afin de contribuer à la réalisation des objectifs définis par le Gouvernement Provincial. La SODEICO Sarl, société spécialisée en recrutement et à la mise à disposition du personnel, recrute pour le Ministère Provincial en charge de l’Energie et Ressources hydrauliques un Chef de Pool Juridique. Le titulaire de ce poste aura pour missions d’apporter son expertise dans le domaine juridique relatif à la gestion technique en matière d’eau ; utiliser les processus et procédures de manière efficace et efficiente ; appliquer la législation dans le cadre des attributions de la Régie Provinciale afin de contribuer à la réalisation des objectifs définis par le Gouvernement Provincial.

Contexte et mission : 2. POSITION ORGANISATIONNELLE Le Chef de Pool Juridique travaillera sous la supervision du Coordonnateur Provincial de la Régie. 3. PRINCIPALES ACTIVITES ET TACHES Le Chef du Pool Juridique assumera les tâches et responsabilités suivantes : (i) Apporter son expertise dans le domaine juridique relatif à la gestion de la Régie ; (ii) Utiliser les processus et procédures de manière efficace et efficiente ; (iii) Soutenir, suivre et assurer le renforcement des capacités des collaborateurs afin de leur permettre d’exécuter avec efficacité et efficience les tâches qui leur sont dévolues ; (iv) Soutenir la réalisation des activités en proposant des stratégies adéquates ; (v) Garantir la qualité des prestations du Bureau d’une part afin de mériter la confiance de la hiérarchie d’autre part. Activités spécifiques : (i) Elaborer des conventions des délégations ; (ii) Gérer la règlementation et la normalisation en matière de l’eau ; (iii) Formaliser des relations de collaboration entre l’Administration et les organisations de la société civile, les ONG et le secteur privé ; (iv) Gérer le règlement des contentieux avec les contractants ; (v) Elaborer des normes et des contrats en matière de l’eau, en collaboration avec les autres services concernés ; (vi) Emettre des avis sur toutes les questions juridiques et techniques relatives à l’eau et l’assainissement ainsi qu’à la gestion du personnel de la Régie.

Profil recherché : 4. COMPETENCES DE BASE (i) Capacité de compréhension ; (ii) Sens de l’organisation ; (iii) Sens de la rigueur ; (iv) Ethique ; (v) Sens relationnels ; (vi) Capacité communicationnelle ; (vii) Capacité d’organisation ; (viii) Sens de planification. 5. QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES REQUISES (i) Diplôme universitaire BAC+5 en Droit ; (ii) Justifier au moins 6 ans d’expérience professionnelle dans le domaine Juridique ; (iii) Justifier d’au moins 2 ans de compétences professionnelles dans la gestion de l’eau. 6. LANGUES Parfaite maîtrise écrite et orale du français et bonne capacité de rédaction et de communication en français. 7. INFORMATIQUE Maitrise de Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint, Access, …) 8. DOSSIER DE CANDIDATURE - Nous vous invitons à poster votre CV détaillé en français (avec mention impérative du titre du poste dans l’objet de votre mail) :" Chef de Pool Juridique de KWILU" et votre lettre de motivation directement sur le site de la Sodeico www.sodeico.org ou le déposer au siège du Ministère Provincial de la Fonction Publique, sis dans l’ancien bureau de la Monusco, quartier Monusco, de 08h à 15h au plus tard le 31 Mai 2022. - Seuls les candidats retenus seront convoqués. - Les candidatures féminines sont vivement encouragées Fait à Kinshasa, le 13 Mai 2022 Jean KIBONGE ABEDI Chef de service Recrutement

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